コーチング
人を伸ばすリーダー（上司や部下）に共通している関わり方とは？
2024年9月11日
子育てに正解はないですよねという意見を耳にすることがあります。こうすれば必ずうまくいくというやり方はありません。しかし、人を伸ばすリーダーの関わり方には共通点があります。 相手はやる人だという所から関わる 上司が、「こい […]
気持ちが沈んでいる時の対処法
2023年10月10日
気持ちが沈んでいる時の対処法についてお伝えします。 リーダーは、常にやる気に満ち溢れていないといけない！という考え方もありますが（昔の私です）人である以上気持ちの浮き沈みはあります。 気持ちが沈んでいる時に一番やってはい […]
物事を効果的に進めるコツとは？
2022年11月22日
物事を効果的に進めるコツは 取り組む際に それは何の為の取り組みなのか？ を明確にすることです。 今年6月、放置していたTwitterを再開しました。 私がTwitterを使ってやろうとしたことは 「考えたことを言葉にす […]
部下を力づける言葉掛けとは？
2017年9月30日
対話を通じて人の能力を引き出すプロ、駄田井一孝です。 日々、経営者や管理職の方と対話をしている中で、大事だと思うポイントをお伝えします。 上司の一番の役割は、部下を力づけることだと思っています。 では、どんな言葉を伝えれ […]
どの瞬間も自分という存在と一緒にいること！
2017年8月9日
こんにちは。 対話を通じて人の能力を引き出すプロ駄田井一孝（だたいいっこう）です。 主に中小企業の経営者や経営幹部の方に、人の能力と行動を引き出すコミュニケーションスキルを提供しています。 このメルマガの目的、私の事業の […]
相手にメッセージを届けたければまず相手の話を聴くこと！
2017年7月31日
こんにちは。 対話を通じて人の能力を引き出すプロ駄田井一孝（だたいいっこう）です。 主に中小企業の経営者や経営幹部の方に、人の能力と行動を引き出すコミュニケーションスキル、コーチングを提供しています。 このメルマガの目的 […]